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立足本职岗位 提升业务技能

发布时间:2021-10-25

  为了迎接2021年公司星级站点评选工作,确保置度站做到提星升级,升级为四星级场站,同时为集团EHS审核做好准备工作,吴村站参照评选标准及各类检查表,查找不足,存在的问题制定了相应的工作计划,确保站区基础管理工作得到质的提升。
  对照星级场站评审工作,站区利用对县域公司场站调研帮扶的机会,积极的进行取长补短,学习县域公司的各种优秀做法,来对站区进行改进,同时对照星级站点评分表,查短补缺,对站区各项可视化标志标识进行了更新,对站区褪色的地标线以及侧石标线进行了补刷,共计整改现场类10余项,为星级站点评选工作打下基础。
  EHS审核方面,针对集团下发新的EHS审核标准,以及前期公司对站区进行审核提出的问题,站区有针对性的做出了工作安排与部署,首先员工技能方面,针对员工应知应会站区每周要求全体员工无论年龄大小,都进行在线答题通过率必须达到100%。在实操方面对员工有针对性的进行了培训,比如灭火器的使用方法,正压式空气呼吸器的穿戴等等,都进行了专门的培训,做到人人会操作,人人会使用。在巡查检查方面:站区每周都进行监控抽查,确保站区巡查检查到位,执行到位。资料整理方面:站区参照考核表,完善了补充完善了相应的资料,确保站区各类登统计类资料完整完善。
  通过一系列的工作与落实,站区很好的利用了星级场站评选与EHS审核工作,来查找自身存在的不足,并做好相应的改善工作,切实让班组基础管理得到提升,让安全管理落实到实处。

  (管网运行部供稿)

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